03年在巴奴
一、基层工作阶段（2022年9月至2023年7月） 入职初期，我作为普通员工，深入前厅一线，熟悉并掌握了各项基础服务流程与标准。通过这段时间的锻炼，我深刻理解了顾客至上的服务理念，并培养了良好的团队协作精神和沟通能力。在日常工作中，我始终保持积极向上的态度，主动学习，不断提升自己的专业技能和服务水平。 二、管理职位晋升（2023年7月） 经过近一年的努力与积累，我在2023年7月成功考取前厅经理职位。这一晋升不仅是对我过去工作的肯定，也是对我未来潜力的期许。作为前厅经理，我负责带领团队，确保前厅服务的高效运行和顾客满意度。我运用所学的管理知识，结合实际情况，制定了一系列优化措施，有效提升了团队的工作效率和顾客满意度。 三、异地工作经历（2023年8月至2024年3月） 2023年8月，根据公司安排，我异动至深圳南山店继续担任前厅经理。这段异地工作经历让我接触到了不同地域的顾客群体和服务文化，拓宽了我的视野。在深圳南山店，我带领团队克服各种挑战，不断提升服务质量，赢得了顾客的高度认可。同时，我也积极与当地同事交流学习，共同进步。 四、回归漯河店（2024年3月至今） 2024年3月，我回归漯河店继续担任前厅经理。回到熟悉的环境，我更加珍惜这次机会，努力将所学所悟应用到实际工作中。在回归后的这段时间里，我带领团队不断创新服务模式，提升顾客体验，为巴奴在漯河市场的发展贡献了自己的力量。 总结这段在巴奴的工作经验，我深刻体会到了从基层做起的重要性，也感受到了公司对我的培养与关怀。未来，我将继续努力，不断提升自己的专业素养和管理能力，为巴奴的发展贡献更多力量。